Het leven wordt geconfronteerd met totaal onbekende problemen. Er is niemand om hulp te vragen. Blindelings bewegen is gevaarlijk. En we hebben een goed overleg nodig. Er zijn veel adviseurs op internet. Naar wie te luisteren? Kun je de mening van een vreemde vertrouwen? Het kan helpen om geen risico's te nemen, maar een beetje moeite te doen om een echt geweldige adviseur te ontmoeten.
instructies:
Stap 1
Maak een lijst met boeken uit het gebied van uw probleem. Bezoek boekwinkels of blader door de boekencatalogus in de online winkel. We zijn geïnteresseerd in auteurs die schrijven over het onderwerp van het probleem. Hoogstwaarschijnlijk zijn het specialisten en experts in hun vakgebied.
Stap 2
Vind blogs van auteurs. Zoekmachines leiden je naar blogs van bekende mensen.
Stap 3
Maak een lijst van de experts waarnaar ze verwijzen. Blader door de nieuwste berichten, doe een thematische blogzoekopdracht, let op de tagcloud. Dit vindt artikelen over een smal onderwerp. En je zult zien wie de autoriteit is vanuit het oogpunt van de blogauteur. Voeg deze namen toe aan je auteurslijst.
Stap 4
Bezoek de blog van de eerste persoon op de lijst. Nu is het jouw taak om een consult te krijgen. Doe het niet frontaal. De auteur van de blog komt immers niet op internet aan het werk. En hij is je niets verschuldigd. Kijk eerst rond op de blog, vind iets dat aansluit bij uw interesses.
Stap 5
Prijs de auteur van de blog, communiceer. Mensen houden van hun eigen soort omdat ze begrip en steun van hen vinden. Probeer eerst jezelf te begrijpen. De persoon heeft ervaringen, ondersteunt zijn ambities.
Stap 6
Een vraag stellen. Doe dit in de context van een discussie. Staat er een artikel op de blog dat raakt aan jouw probleem, dan heb je een goede kans. De specialist zal de vraag beantwoorden of hij het nuttig vindt voor andere lezers van de blog. Laat je leiden door de belangen van de auteur.
Stap 7
Herhaal vanaf stap 4 voor de volgende persoon op de lijst. Blijf zoeken naar een oplossing voor het probleem totdat je een antwoord krijgt.
